JBCCグループでは、政府の要請や世の中の情勢に応じて、目標となる出勤率を定め、グループ全社でテレワークの推進に取り組んでいます。

JBCCグループ テレワーク実施状況

2022年12月(2022/12/1~2022/12/31)のテレワーク実施率

72%

※現場作業が必要な社員を除いた数字。現場作業が必要な社員を含む当該期間のテレワーク率は66%です。
 (現場作業例:お客様先での機器設置や構築、修理作業など)

対象:海外を除く全事業会社
グループ企業一覧:https://www.jbcchd.co.jp/corporate/group/ 

■ テレワークの推進に関する取り組み
・フルフレックスタイム制(コアタイムのないフレキシブルな勤務)の最大限の活用
・コミュニケーションツールを活用した効率的な仕事の遂行
・テレワークに対応した業務プロセスの見直しやペーパーレスへの取り組み等、業務DX(デジタルトランスフォーメーション)の実践
・Web会議やWebinar(オンラインセミナー)を活用したビジネス活動の推進

 

■ テレワーク実施率 実績一覧

期間 テレワーク実施率(現場作業が必要な社員除く)
2022年12月 72%
2022年11月 69%

2022年10月

72%
2022年9月 73%
2022年8月 78%
2022年7月 74%
2022年6月 72%
2022年5月 73%
2022年4月 72%
2022年3月 75%
2022年2月 77%
2022年1月 72%
2021年12月 68%
2021年11月 70%
2021年10月 72%
2021年9月 76%
2021年8月 79%
2021年7月 75%
2021年6月 75%
2021年5月 75%
2021年4月 70%